理完了，包括内网权限论坛、tpdb网站和内部很快，行政那边的小哥帮吴项内容全都处滨把内网的各的员工账号等等。

政小哥手中接过鼠标。吴滨从行

嗯……

，盘这这屏幕……鼠标，这键

！舒服

吴滨，能够摸到这样省则省的直是热泪盈眶。电脑偷工减料、能习惯了办公的办公电脑，简已经

一想到能，整个人都兴奋的键盘敲字了起来呢！够用这么舒服

犹豫，到底应该如何称呼这位。他看向郝云，一时有些

叫“部长”的。要是叫得好听一点，是要按照职位，郝云现在源部门的负责人，应该是人力资

郝姐”“如果觉得叫职位比较生硬、比较见外，那也、“云姐”之类的。应该叫个

前辈”？叫个“最不济，

纪也比郝云要作年限长……但是吴滨年工比郝云要大，

这事就比较尴尬了。

所以，吴滨有些小一下其他人是纠结，察怎么称呼的。打算稍微观

果……是互相叫名字发现，大家好像都结

同滨有点茫然事。，偷偷地问旁边的男吴

接称呼名字的？”“咱们部门，都是直

。”之后点点头：“对啊狂啃的哥们喝了口咖啡刚刚从零食区回来、拿着一包薯片

门，其他部门也这样。”只是我们部“准确地说，不

类的。”之“顶多就是关，喊一声x哥或者x姐系比较近的人

“最人会觉反而喊职务才会奇怪得奇怪，。”稳妥的就是喊名字，没

这是为什么“真的啊？？”吴滨感到非常惊奇：

这哥们。那个时，入职才三四个月不候，就已经是这种的工达的第一批员工了摇头：“我是腾氛围了。”啃着薯片摇作也不知道，我又

，对己去拿就可以了，不限量的。”“哦了，想吃零食的话自

的薯片，告是随便吃的。诉他这玩意这哥们还不忘冲吴滨晃了晃手中

了摇头：“吴滨闻着薯片行尚天上班，而且”妥，所以摇的味道倒是挺香，然而为未免有些不没事，我不饿。未转正，这种一想到自己这才是第一

旁边的哥们突然又想到了一个问题：“总。”外就是裴哦，对了，唯一的例

“出于尊敬，家一般都不会大直接称呼他的名字。”

该也不会生气。他应”裴总这个人很随和，喊名字的话“当然，

的。这是全个例外。”都发自内心地尊呼公司唯一一敬他“只，所以才这么称是大家

直总之外，你可以呼任何人的名字，”没有任何问题。“总之，除了裴

吴滨默默点头得向老员工好好，看起来这些门道还真取经才可以。

聊了两句，互相做了自我介绍。俩人稍微

的问题，比如……员些日常工作中容到底是不是真的。吴滨又稍微问了一工手册上写的内

哥们想了想的。”：“也不完全是真旁边的，说道

吴然。中了滨点点头，心

自己的缺点、大多部分。果然，绍自己的时候，扬自己的优点肆宣大公司在介多少少都会隐藏

。是人之常情当然，这也不能说错，只能说

道：“我看这续说的哥们继旁边手册上面好多东西都没写出来啊。”

最佳员工评选呢？呢？”“一年两次的第二名带薪旅游0万梦想基金、第一名10

的报销呢？”“还有定期的体检呢，医药费

……“还有”

这哥们念叨着，把遍。全都给捋了一个腾达其他的福利也

说着一下才最终补全。说着还给漏了，又查了

福利太多了，记不了那没办法，么清楚。

“……”吴滨：

的内幕消息，扣工资之类的。比如这公司加班很严重、偶尔会他本以为这哥们要向他透露一些新员工手册上没写克

结果，完全想岔了！

来这手册上写的还原不是全部的员工福利，还有很多其他的福利限不下了……于篇幅，写

彻底无语了吴滨误入了某个，差点以为自己是不是上当受骗，诈骗公司。

利，你骗傻子呢！这么好的福

但啊！外，铁一般的现实就摆是腾达的名声在在眼前，不信也得信

，吴滨问道后精神契合度测试：“哥们，你知道腾达了一下自己的情绪之好好地平复，主要测试一些什么内容吗？”

，摇了摇头：“不子扔到垃圾桶清楚。”哥们把吃完的薯片袋旁边的

第一次搞，才我之前也没答过。”这批进入之后“这个测试是你们

“至于这个，保密工作点信约知道一点息。”做得很好，我也只是隐

目都没有权限修改。”个测试所有的题裴总出，除了裴总任何人“这都是的

心理健康的测试一样，就是走个过不会很难，应场。”“你放心，我觉着应该像某些学校里搞该就

是小意思“只要不测出重大问题，过关应该。”

微松了口气。到这里，吴滨稍听

只要不难就好！

吧！好的，那作就开始满怀期待地工

雅给自己安排一点工作。达身边，希望她吴滨起身，来到李

头看了看：“工作？”李雅达抬

…是不能安排工作的…实习期间“呃。”

多多学习，争取能测试一次过，这看、样就能早日转正了。把都够，而且现在人手”基本上“腾达精神契合度你这段时间的任务就是

一。吴滨头雾水地回到了座位上

找活，结果没活可干的情况……头一次见到这种主动

………

……

办公室里。

方您过目，准备好的公司年会，这是行政组那。”案边“裴总

份文件，随裴谦从辛助理手中接意地一翻。过来一

内容还挺丰富的。

是年会的开销，以及年会的各排在最前面的就种奖品安排。

：1000元红包10阳光普照奖0个。0

799的耳机300个。

ᘙ9的机械键盘300个。

个。0随机红包200500~100

1299的空气净化器200台。

各70台。Ꮉᙽ的扫地机器人、吸尘器

3599的游戏机80台。

4599的平板电脑pr⮬台。

舰手机各40台。5699的菠萝、神华旗

。的电视70台5999

11999的数码机20台。相

个。8888现金大礼包101

含头等舱五日游3个（达3万的消费额度）。机票双人豪华住宿及额外任选城市、五星酒店全世界

多万了。算下四百这些奖来已经是品，总价值估

这已经是系统允许的最高额度了。

都是逆风物流的人，当然，这里面有很分快递小哥。年会的大一部员工近千来参与

送货，在年。会这个特为这一点而歧视，但裴谦当然不会因虽说快达的员人也都是腾殊的场合，工，他们兢兢业业地当然也要参加递小哥是体力劳动者他们，因为这些

但是在整个年会所排个比较豪照奖，比如了。有奖品裴谦本来想安够安排的奖品就变少下，其他能一人发一台旗舰手机之类的，总价值已经确定的情况气的阳光普

激了。抽奖环节就没那么刺

所以，阳光普照奖就只是个一千块的红包。

。的总数钱红包，奖品不算阳光普照部分奖品动辄都不过考虑到大483个奖的1000块也已经达到了1是准备两三百个，

而次。，每个人不会中同样且，现场的抽奖程序已经做出了限制的奖品，且最多中奖两

一直没中奖的人，越往。后中奖几率会越高

非酋颗粒无出现那种欧皇满载能收的情况。也就是说，运够抽到奖，不会气再差的而归、人也大概率

裴谦对这些奖品还续往下看。挺满意的，继

后边演节目以及餐品安排等会的具体活动安排，包括容。现场表内是年

材会大厨们到品方面，会请明餐云私厨和摸年会的酒店提前采购好，菜单鱼外卖的现场准备食物，食也都是林灿荣来安排的。

无需担心。总之，吃这方面

体活裴谦在意的是年会的具排。动安

个字：尬！现在大部分公司的年会安排，就是一

，还有刷新下限的各种的游戏环节低俗……有服饰跳天鹅湖的，有尬跳网络神曲的强迫男员工穿芭蕾舞

员工上台化的了，但还是很经算是挺人性，已总之，让表演个节目尬。

也说不清楚这是道德性的扭曲，还的沦丧。到底是人

活动安排，倒是没有犯这些错误，整体看辛助理准备的这份年会起来还不错。

负责人一起女装上台表演个节目这种过分的要求。也没有提出让所有

是放过自己，他可放过别人也裴谦对此很满意，俗话不想穿着奇装异服上台当猴。说

上，请了一些专业人、跳舞、杂技之类的，除士上台表演节目，唱歌比较有意思的小游戏。此之外，也准备了一些这份年会安排

不管是请人来表演节目，都是准备了额小，还是让员工外预算的，毕竟员工玩玩小游戏游戏当然，也得给奖品。

裴谦看了半天，还是觉得没啥意思。

唱歌跳看的？不行，但这玩意有啥好不是舞、表演节目，也

了，那些晚会上的不说歌舞节目，还有多少人爱看？年会

得多，但也挺尬请员的。玩小游戏虽然比那种低工上台俗的游戏要好

为了毕竟大家的戏，只是目为了得奖。玩这些游的不是

省略掉这些令既的环节？的是为了发奖，那何不然员工们的目的人尴尬是为了得奖、裴总的目

裴谦想了想，说道：目游戏，全都不要了。”和现场的小“这些节

“在现场安排扭蛋套圈、扔飞镖或者的活动。”布置一些类似于机、抓娃娃机，再气枪打把

娱乐设施，里场周围都是这些满扭蛋、毛绒玩具和各种手办。”面放“到时候，整个会

，给发一堆代币，让他们可以敞开了玩。”“每个人入场的时候

率调到最高。”，全都把概“对了，抓娃娃机这种有猫腻的机器

事情。吃和玩！“到时候大家来了年会，就两件”

玩扭蛋、项抽奖完毕、大家吃饱拿着代币去后，年会就正式家吃饱了就可以抽奖，等大喝足代币也花完了之结束。”抓娃娃，一直到所有奖“全程

“我们任何人上台卖蠢。”打鸡血，也不会让腾达不搞形式主义、不

“吃喝玩乐，就是我们年会的主题！”