六。4月16日，周
唐，进入腾达的办公区。亦姝夹着几本书，刷卡开门
说之家里补贴家用，但她自到手的前要宽裕太多了。己的经济状况也比工资大部分转账给了虽
就是最大的本钱，营养的光彩。好了之后整个人旧没有使用任何的习惯的原因，唐亦化妆品大概是因为生活但毕竟年轻出一种青春都焕发姝依品，或者保养
喂然后己唐亦姝把书本放在自开始给鼓励师们铲屎、食。上，的办公桌
你跟‘免灾’都该减“‘印堂’，你少肥了。”吃一点，
，让着你妹妹‘飞黄’一点“哎呀，‘印堂’，吃你自己的罐头去！”
提起来，让它会，吃了两口就黑猫的后脖颈对准另外唐头亦姝有些无奈地揪着根本不理又跟旁边这只橘的猫食盆，但“印堂”的猫挤在一起。
三区位“鼓励师”。现在，办公已经有了
堂发黑”之意。【1】早来的，取的是“印全身黑色、四爪雪白的“印堂”是最
养的流浪猫，一只白猫，一只橘猫。从宠物医院领另外的两只也都是
的长得圆滚滚人都觉得它，很白猫像是招财猫。【2】惹人喜爱，很多
所以裴谦给它取名为“一个吉祥免灾”，表面上是希望它不要招财，而是破财。是“破财免灾”，的寓意，实则应该
飞快【3】表达“动作敏捷，实只橘猫，”这个寓意。地黄，表面取了跟飞黄工作际上也是希望至于这室一样的名字上是希望它身轻如燕、
净。头吃了个干干净三只猫很快就把罐
唐亦姝扔的任务算是完成了。，最后把它们全都剪指甲三只猫仔细地梳毛、了一趟垃圾，然后给在阳光下打滚，今天摸得呼呼噜地
始学习。自己的工位，打开专业课本开她来到
她还是更喜欢周末的时学校的图书馆和自。习室虽然也可以学习，但多多少少候在公司学习还是有些吵，
有空无一人、咖啡和非常安静，而且还小零食。
了。公司的门被推开突然，
记起了自己还有一项特殊任务裴谦汇报！加班的人，然后向唐亦姝愣了，就是要记下每个来一下，瞬间
只不过最近根本没人来唐亦姝都快把事给忘了这。加班，所以
亦姝赶，想看看是谁。乎又有人来加班了，唐忙转头不过这次似
她都名字的情况。已经认全了，不会再出现那种说不出经过这段时间的共事，这一层的人
一看，来的人是裴谦。然而转头
那没事了。
唐亦姝站起身来：“学长，你怎么来了？”
裴谦满意地点点头目个办公区，发现没有人来偷偷。加班，光快速扫过整
路过，过来转说道。转。”裴谦轻描淡写地“正好
检查的。其实故意跑来突击裴谦今天是
也学会班名单了，裴谦很好奇，到底是已经很久没从唐骗人了？班大家真的不加亦姝这里获得加了，还是小唐
现在看来，是大家真的不加班了。
是基石奖，裴谦为了让吧？加班大赛、后大家杜绝加班简直是煞费苦心，总得有点成效想想也合理，先是不
好收获。裴总付的办公室，就是的最出心血现在，周末空空如也
回报的嘛！看来只要有付出，就会有
裴谦对唐亦姝说道。“跟我来会客室。”
……
两天时间。谦已经考虑了对于“腾达锦衣卫”的建立，裴
不过来。是因为裴之所以有这个需求现目前腾达的产业已，主要谦发然太多，自己实在是管
消息不够灵通了！最重要的是，
小问题自己处理。多高管来负责各项忙多了司的命了事务，高管们有重要问题会请示，一般的但他创始人比裴谦很其实很多大公们任，
效、有序地的商业帝国依旧可以高那些庞大运转。在这种模式下，
反啊！的正好相于也是这种模式，但最大板的目的问题在，裴谦跟其他公司老目前裴谦采用的
有解决不了的高管要发展好自彰。板的态度是：其他公司老的部门，重大问题第一时间上报，业务发展得好了就给表己
而裴总的需求是：高问题就给表彰。自好了的苗头管一定不要让来，业务有发展发生解决不了的重大己的部门发展起第一时间上报，
的老板反过来了。这需求完全跟其他公司
老板其他公司的各部门随时上报；需要了解的是公在的问题，可以要求司目前存
是公司目前存在的分负责人看来这事要。可而裴谦需要了解的能，在大部完全没有上报的必盈利
留下了“不喜欢员工邀大家久以来给。功”的形象，这个问题就更严重了尤其是裴谦长
门的信息，尽早地发，裴谦觉得自己必须门，让自部于是现问题。己能够更好地掌控各个成立一个信息收集部
员，就叫管培生。这个部门的成
管培生的全早是外企里以“培的特殊项目，可以看成要目标养公司未来领导者”为层管理人员生，最主是培养中高的人才储备计划是管理培训。称应该
管培的运作流程部，再根据个人专排。生通常要在公司的不同长进行工作安门实习，了解整个公司
，外企的管培生筛选较部门或负责人强，通常可以胜任为严格，能力司一般而言。较者分公
猫阿狗的公司都要招这个玩法现队长，逼格全无。几个管培生要往哪搬当在已经有点被用烂了的里需救火，结果最后变成了“哪趋”的然，势，什么阿
抛开这些不，管培生制度就非常谈符合裴需求。谦目前的
过管培生计划，可部门。通以顺理成章地把这人全都些安插到公司的不同
当于裴总也知道了么？知道了部门的情况么管培生，不就相保对管培生的控制，那只要确
谦对“管培生”的这个职位称而且，裴呼也特别喜欢。
管培生，管赔生。
可管赔的话，那太好了！如果招来这些人就能
，让裴。管培生到底如何选拔、人是谁，还责些难以确定只颇费了一番脑筋不过对于这些是有谦部门负
净利落，多问，似乎是个从不能不错的人选。辛助理力很强，而且办事干
点太强了，都太熟悉了。，她能力有而且各个部门对她但问题在于
还有一大堆活给谦自己做自己的眼线，让辛助辛助理干呢。裴谦建立这个鸡用牛刀，更何况裴部门仅仅是为了理去负责简直就是杀
认识辛助理，说不定会下部门负责人都而且，各，不够隐蔽。意识地有所防备
得小唐最合适。裴谦思来想去，还是觉
铲看起来完全是家都不会对她过于个是天然的保护色，大屎的，型，温柔软萌的气质提防；无害的类一方面，她表面上就是人畜
构造比较简单，，小唐的大脑报告另一方面答应别人的事情就会，之前一直很好。加班名单，任务完成得向裴谦尽力做到或者说是一根筋，
时发作的光环效果，会个习惯了。让很多潜的，不过大家似乎已经唯一问题可能就是这时不藏的bug浮出水面
？衣卫指挥使呢，实际上就是隐藏在暗处的锦天天给猫铲屎的妹子谁能想到
适！嗯，越想越合
当然很多的管赔生。还不够，还得有，只有一个唐妹子
的如果。、是从学校中招聘优秀是其他公司，应届毕业生，或者是从管培生无非自家公司选拔培养
但裴谦要的管赔生，肯定不能从公司选拔。
到时呢！知道得闹出多大幺蛾子部门串来串去的，还不候这些员工在各个
再多插几把刀了。一真培养出来几个精通多个部背上恐怕是要门业务的员工，裴总万
，由小唐直接选接跳拔。，直虑一番之后决定，这些所以，裴谦考工作过的背景过腾达一年两次的招聘管赔生必须没有在腾达
，高于一选出来的切。人只听命于裴谦的指挥，确保裴总的命令
……
想法能够见喝着茶，一边把自己地说了一遍。会客室里，裴光的那一部分，简单谦一边
来公司实习，把他们安充裕、没时间排到各个部门。”一、大二学生到大学里帮我找一些什么课的大“总之，你
我生项目就由你来负责，一有进展随时向汇报。”“管赔
“这些管赔生一保每个人都老定要严格筛选，确实、靠谱。”
安排，调整好实习基本不参与部门工作，以根据自己的学习为主，细节动之后，向。”课程“分到各个部门去可但要掌握各部门的的时间。日常中以
这段时间的所见所闻次公司开一隔一段时间，都要来些信，我也会随时抽查一息，到时候我可不希望人答不上来。”会，直接向我汇报“每有
传。不过也算不上是绝暂时宣“另外，这个项目保密，不要刻意密。”
题吧？”“没问
我连班干部都没当过……”翼地捏着手指：“学然失措，小心翼长，我，我怕我负责不过来，唐亦姝有些茫
裴谦微微和细心，一定可以做一笑：“没关系，这以你的耐心单的工作，我相信是一份很简好。”
向，有什么问题第一，过来主持一下掌控好每个管赔向我汇报只是到开会的时候司里喂猫，你就还生的会议。顺便，你要时间是在公动。”“平时
？”“就这些，是单不是很简
试。”，那我试一下嘴唇：“好，学长，那唐亦姝抿了