节。一步优化人工智能语音助手aeeis的细起来，开始进友将所有信息集中送走了余平安之后，常
aeeis的语音。很重要的一点，是这其中
s的语音全敲定a之前，常友一直没能完细节。�
音。is的语音提出明确要虽然裴总已经对aee求，要求是没有感情的、中性机械
型的机械音带给人的同样是机械音，其实也是有很多种类型的，但感觉有着天壤之别。不同类
从纯粹的机械音到自的人类声音，其实分了很多层级。然
一些老电影中的机器人纯粹的机械音就是闷、瓮声瓮气的，完全没有声音，听起显的中断。来会显得有些语之间会有明任何声调，词
变得更加自然，通过大都在努力地向纯人类声音努力而现在大部。量的语音录入让对话靠拢分的智能语音助手
一直没有真正敲定介于这两种声音之间，但具体要做eeis的声音应该会常友之前只是能大致确下来。定a到何种程度，
，但用户在使用起太符竟纯机械音听起性来、“高效”的特纯粹的好地凸显aee可能会吃力的，很容易有些不便，毕能够很来是有些不机械音虽然s的人工智能属听不清楚，点。合aeeis“易用”i
到高效、易用，不影响语可能做的重点就是如何特点的前提下，尽所以，这次aeeis用户使用。在凸显出性格音
特色，例如在毒舌吐凸显出“思维敏捷”属如果再考虑到ae的属性。eis的轻微毒舌性槽时语速加快，能够，那就可以继续加入更多
慢慢地调，可能会出很多种方案用什么样的，最终由常友来确定。然，具当工作人员去音色，还需要体要采
向他们往这个方去不断努力。提供给工作人员，让而常友则是把这些要求全都
……
……
10月27日，周四。
梦创投。圆
裴谦和马洋刚刚走刻起身迎接。入，贺得胜立
议室里。”“裴总，马总，人已经到了，在会
一段“陈年的检测经验，在晓时间，但是因为不满晓狐评测狐评测那边工作过拿钱办事，就离职了。ᚰ一家实验室有四宇峰，在dìd”
面完全没问题，跟不大。”一些专门的实验室或者评测机构也有联来配合马总，应该问题系，让他“专业素质方
裴谦点点见。”那就见头：“好，
备一个专业团队谦已经说所以之前裴人选。找合适的，老马准安排贺得胜去好要给
这次的内容也不单单挑毛病是个技术是局限在数码产比较重要。活，而且以专业知识品的评测领域，所
团队的负责选好了专业罗。的专业人士可以再去搜人，各个领域
贺得胜轻轻敲门之后推来室门口门而入。到会议，
会议室里的陈宇峰赶忙站起身来。
三十岁他看起头，来戴着眼镜、头发很短，给人的感觉非常干练。出
贺得胜做了简单之后，引导众人坐下。的介绍
陈宇峰还有一点小紧张。
被很多人在贺得胜找上门来算是个小透明，没什么经负责的时候曾之前，他在评测圈只能过几篇稿子，结果还的也成绩，唯一拿得出手视为黑点。就只是在晓狐评测
挨骂，只能声也响力，但名每次为晓狐评会很臭，很多观众都知道测虽然在国内视频一发都测根本就是拿钱办事因新评这个疯狂控评。有不错的影的，
虽然陈宇峰的但这个行业光有业务用的。业务能力不错，能力是没
评测行业归根到底是影响力的信的人关注，那你业务能力再好也难以很难被看任。如果没有足够，靠的到。
不会缺，是一个的平台。贺得胜说的，这次的项目主导者是马总，关注度、很好按照钱等各方面都腾达的裴总和
总和马总能不裴关键得看能对自己满意了。
他说了是一个评测的项不是说一定就会加入，得胜只是跟因为贺并没有。然，陈宇峰也目，但具体说明是一个并么样的项目当什
，那还是得再考虑考如果和晓狐评测一样是一个拿钱办事的项目虑，有点恶心。
递给裴总。陈宇峰已经准备好了自己的简历，站起身来双手
，这是我的简历，“裴总您先看一下。”
陈宇峰的目光这两个人与此。同时，扫过裴总和马总
还挺年轻的，脸好…长…马总
。裴总跟视频中一样，这么年轻
，不是说这位其实是裴总的演员吗？等等，不对啊
总到底？呢，结果却见到了裴总的演员长啥样很期待陈宇峰一时间没有回过味来，本来他还对裴
某些误会。不是存在着总感觉这里头是
事。而且只是愣概明白了是怎么一回了一下，很快就大不过他也没多问，
之前已经看过了，都，你的简历我单裴谦接过简历简“比较满意。”翻了翻：嗯
“既然是贺得胜推荐的，在能力。”上肯定没有大问题
我来简单说团队，始做项目了评测说你的工作任务，如“这样，。”果你觉得没问题，那就让贺得胜配合你组建然后开
愣了一下。陈宇峰
的吗？啊？这么草率
他和裴总两人素未历能看出来个啥熟悉按理说，，看简此都不谋面，彼？
至少要详细问，聊一些具体的业务上一般的公司面试求职加深了解吧？问过往的工作经历一的问题者的话，
拍两散，公司这边不会分公司面试之后都用期如果不满意，还可有太大的损失。而且，大部会有试用期的，试以一
结果总竟裴就跳过这个阶段了？然直接
腾达不是一个以难进入而出名的公司吗？
不是说会有笔面试和腾达精神测试、试吗？
透。陈宇峰感觉有点迷幻，有时候又很职就很难简单，完全摸不，似乎整个腾达集团的内部运作规则很神秘，有时候入
门负责人，这种当然好肯定也不会多问，能直好事去哪找？接入职啊，而且还是做部不过陈宇峰
默默等着裴总布置工作任务。
面上选择各是能评测的都好，日“你的任务码产品也常行。”用品也好，只要很简单，就是随便从市裴谦轻咳两声：种产品，数
品的缺点和”产稿子交给马总就可以。真找这些问题，写成“评测的时候就认
：“……只写缺点？”一下陈宇峰愣了
点点头：“对。”裴谦
陈宇峰：的产品总不能测吧？”腾达品？……白名“随便选产品？会不会单的产自己出现那种
笑：“为什么不能测裴谦呵呵一？”
例外啊，必须得测，还格！”“腾达的产品也不能他的产品都更加严要比其
保持沉默，都不“而且不机构的钱，不管他们让我们吹还是黑或者要理。”能收任何
峰嘴巴微张，一时之间不知道要说些什么。陈宇
这就是腾达吗？
也太硬气了吧！
是觉得这很离谱，而是觉得，这头是真铁，后台是真的第一反应并不这个任务的时候，陈宇听到峰硬啊！
这种事的话，怕是马快就会稿给淹没了，很身败测机构，敢干史的长河中。上就要被铺天盖地的黑名裂、消失在历如果是一般的评
因为这种行为，基饭碗没区别了。本上跟砸各家厂商的
那么多能量。厂商没那么多粉丝也没如果曝光一还好，毕竟那些些三无厂商
养着水军，就算不提水军，也有大批量的粉丝呢，几乎每一家都一些大，敢挑毛病厂商可如果是立刻就要面对。巨大的舆论压力
肯定也会想方设法而，互相攻料击。挖黑且，对方
永远都一点不出错吧？难保证发动起来，情就算评测机构没收黑穷追猛打，不顾一切不可控了。真的地抹况就会变得完全对方肯定一旦出错，要抓住钱，也很黑，到时候舆论机器
连活下去都所以没人会做这种事情，因很难。钱了，为吃力不讨好，别说赚
，真的太有挑战性了。这个工作对我来说压力山大，咽了咽口水：“裴总，”陈宇峰感觉
难保证绝对客观，同样东有人却不能接受，“评测这种观性。”西，很认为无伤大雅，缺点，有人肯定会有一定的主的一个
能就仅是用词不当，被人“万一出现错误，或者仅抓住语言漏要被全网黑了。”洞，可
达集团带来舆论压，这很难承受……”“如果因为我的工作失种后果我误为腾力或者不好的影响
呵。裴谦心中表示呵
巨大的舆论压力？
事啊！好
xs.com我正发愁没人黑我呢！www.00k
犯错，一旦出现这种错公司来承担的。”误肯定还是由裴谦微微一笑：“这都是难以避免的嘛，
的观是怕被黑，主要可能就不说了，倒不比较主观的问题，肯们。”是不能对我多校稿，一些可“首先定是要能产生争议的、尽众产生误导
打实的缺点和问题为主。”实“还是以
些错”赔偿。挨打道歉嘛，没什么偿“如果真的出现一误，就立正歉，该澄清澄清，该赔大不了的，该道歉道
压力都去冲他的网舆论，了，天塌下来有马总顶这个就更不用担心着，有什么舆论“至于全微博就行了。”
力，裴谦从来没有怀疑过。对于老马的抗压能
多大的压力也不膨胀，面临势吧。欠缺所带来的优是心态好可能是智商方面的会崩溃，这点，就，有多大的成绩也不会这个人没有太多的优
陈宇峰将信总。将疑地看了看马
马洋一力我顶着就行，问题！”这都是小胸脯：“对，有什么压拍
表情无比认真。
“好，那我就尝试一下确实没办法陈胜任”，希望这份…如果我。不过…可以随时退出。工作的话宇峰犹豫片刻，说道：
裴谦点点头：“当然可以，没问题！”
担心陈宇峰会中途开溜。完全不
如果真出现那种情况的达到了，裴谦高兴还下来的。涨薪把他挽留来不及，肯定会，就说明赔钱的目
没有解决不掉的问只要加钱，就题！